Sales Manager (B2B продажі) at Inweb

• Робота в ТОП-1 агенції digital-маркетингу України за версією IT-рейтингу України.
• Можливість впливати на свій дохід, отримуючи бонуси за виконання KPI.
• Екологічні продажі.
• Внутрішнє ком'юніті з sales-менеджерів, де є можливість обмінюватись досвідом та постійно розвивати свої навички.

• Чіткість процесів: від нарахування відпускних до регламентів по роботі з потенційними клієнтами.
• Сильна команда Sales-менеджерів та чіткий план розвитку, що дає можливість прокачати свої hard skills.
• Менторська програма. В тебе буде ментор, який допомагатиме тобі розвиватись як на випробувальному терміні, так і після його завершення.
• Компенсація 50% витрат на навчання, спортивний зал, турботу про здоров'я або хобі - ви самі обираєш, що вам потрібно :)

• Проведення зустрічей (презентувати компанію, презентувати КП, проводити зустріч-знайомство з командою).
• Створення КП (тобі будуть допомагати фахівці з відділів виробництв).
• Створення та погодження договір (разом з фін. та юр. відділом).
• Ведення угоди згідно зі стандартами та регламентам компанії в CRM.

• Досвід роботи у сфері digital / ІT. (обов'язково)
• Досвід роботи з CRM і продуктами Google.
• Знання та розуміння основних тенденцій та новинок ринку digital-маркетингу
• Розуміння процесів та усіх етапів продажу (від кваліфікації ліда до кросс-сейлу, виявлення потреб, визначення болей клієнта).
• Вміння працювати із договорами (погодження, вичитка правок, обґрунтування клієнту позиції агентства)
• Вміння аналізувати результати продажів, оптимізувати свій процес продажів для посилення результату.

• Повністю гнучкий графік роботи з можливістю починати робочий день із 8:00 до 10:00 та завершувати з 17:00 до 19:00.
• Можливість працювати повністю віддалено або в офісі (Одеса, Київ, Харків та Черкаси). Офіси автономні на випадок відключення світла.
• Індивідуальну та групову роботу з корпоративним психологом.
• Оплачувану відпустку - 18 робочих днів, 8 оплачуваних лікарняних на рік без довідок та 11 державних вихідних, 1 Mental Health Day.
• Соціальний пакет у форматі Cafeteria plan. Це означає, що ти можеш самостійно обирати його наповнення в рамках виділеного бюджету (спорт, англійська, зал, хобі, здоров'я, навчання та розвиток і т. д.).
• Компенсацію 50% професійного навчання: курси, тренінги, вебінари й т. д.
• Додаткові оплачувані day off, які надаються при настанні певних життєвих обставин.
• Наявність прозорої політики Sabbatical (тривала відпустка на 1-3 місяці).
• Можливість навчання та розвитку: досвід та підтримку наших співробітників, допомогу в професійній адаптації під кураторством протягом усього випробувального терміну.
• Внутрішні корпоративні знижки на різні послуги, сервіси і різноманітні товари: від косметики до генераторів.
• Швидке прийняття рішень та тестування ідей - відсутність зайвої бюрократії та мікроменеджменту.
• Профільні івенти та чати для обміну досвідом у рамках групи компаній.
• Командні заходи, щоб навіть у складні часи підтримувати один одного.

Rabota