Менеджер з розвитку продажів / Sales Development Representative (SDR)
PayKit
- Киев
- 16 000-30 000 грн в месяц
- Постоянная работа
- Полная занятость
- Активний пошук нових клієнтів (outbound) через холодні дзвінки, email-розсилки та соціальні мережі (LinkedIn).
- Обробка вхідних лідів (inbound) від відділу маркетингу.
- Проведення первинної кваліфікації лідів згідно з визначеним профілем ідеального клієнта (ICP) для продуктів PayKit та Chameleon (або інших продуктів компанії).
- Виявлення ключових потреб та "болей" потенційних клієнтів.
- Презентація базових переваг продуктів компанії та пробудження інтересу.
- Призначення та передача кваліфікованих лідів (зустрічей, демонстрацій) для Account Executives.
- Систематичне та дисципліноване ведення всієї комунікації та статусів у CRM-системі.
- Від 6 місяців до 2 років досвіду на позиціях, пов'язаних з лідогенерацією, телемаркетингом або продажами (SDR, BDR, Sales Assistant).
- Досвід роботи в B2B секторі, ідеально - у сфері IT, SaaS або продажу програмного забезпечення.
- Досвід роботи з CRM-системами є обов'язковим.
- Комунікативні навички: Вільне та грамотне володіння українською мовою (усно та письмово). Вміння чітко, лаконічно та переконливо доносити думку.
- Техніка продажів: Розуміння основ первинної кваліфікації (наприклад, BANT, MEDDIC або подібні). Вміння ставити правильні питання.
- Стійкість до відмов: Висока емоційна стійкість, здатність сприймати "ні" як частину процесу та зберігати позитивний настрій і мотивацію.
- Навчання та адаптивність: Здатність швидко вчитися та адаптуватися до нових процесів. Готовність слідувати чітким скриптам та стандартам роботи, які зараз впроваджуються.
- Дисципліна та організованість: Уважність до деталей, здатність дотримуватися процедур та вчасно фіксувати дані в CRM.
- Проактивність та "мисливський" інстинкт: Внутрішнє прагнення знаходити нові можливості та діяти ініціативно.
- Енергійність та позитив: Здатність заряджати співрозмовника позитивом та ентузіазмом.
- Орієнтація на результат: Мотивація на досягнення встановлених показників.
- Емпатія: Вміння розуміти співрозмовника та його потреби.
- Конкурентну заробітну плату та бонусну систему.
- Можливість професійного зростання та розвитку в динамічній IT-компанії.
- Навчання та підтримку з боку досвідченої команди.
- Дружній колектив та комфортні умови праці.
Rabota