HR - спеціаліст

• допомагати керівнику відділу у вирішенні питань, пов'язаних з персоналом;
• тісно співпрацювати з командою, щоб підтримувати позитивне та продуктивне робоче середовище;
• полегшувати процес адаптації нових співробітників;
• надавати підтримку новим співробітникам протягом усього початкового періоду;
• допомагати в організації заходів з з брендингу роботодавця, сприяючи формування позитивної корпоративної культури;
• співпрацювати з колегами для підвищення репутації компанії як найкращого роботодавця;
• організувати та координувати програми стажування, сприячи співпраці з навчальними закладами;
• допомагати в організації командо утворюючих заходів та заходів спрямованих на покращення співпраці між відділами;
• брати участь у зовнішніх заходах, представляючи нашу компанію як найкращого роботодавця.

• володіння англійською мовою (буде перевагою );
• сильні комунікативні та міжособистісні навички.
• здатність до багатозадачності та розстановки пріоритетів у швидкоплинному середовищі.
• про активність і прагнення вчитися;
• позитивний підхід до роботи - вміння бачити можливості, а не перешкоди;
• попередній досвід або стажування в HR буде перевагою

• міжнародне робоче середовище з командою різноманітних професіоналів;
• офіційне працевлаштування з усіма соціальними виплатами;
• медичне страхування;
• транспорт до/з робочого місця;
• можливість професійного та особистісного розвитку.

Rabota