HR-менеджер, рекрутер

• Пошук і підбір кандидатів на виробничі та офісні позиції
• Проведення первинного скринінгу, організація співбесід
• Ведення бази кандидатів, оновлення статусів у CRM
• Адаптація нових співробітників, супровід в перші тижні
• Участь у формуванні командної культури та підтримці внутрішніх HR-процесів (опціонально)

• Досвід у сфері рекрутингу та/або HR від 1 року
• Бажано розуміння специфіки роботи з виробничими та технічними фахівцями
• Вміння працювати самостійно, системно і відповідально
• Високий рівень комунікації

• Повна або часткова зайнятість - ми підберемо зручний графік
• Можна працювати повністю віддалено або з офісу (відвідування необов'язкове)
• Дружня команда, з якою приємно працювати

work.ua