Категорійний менеджер
A-Play
- Днепр
- Постоянная работа
- Полная занятость
- 20+ років на ринку України
- Операційна присутність у Україні та Польщі + розвиток ЄС
- 150+ співробітників у команді
- Власна логістична інфраструктура: склади в кількох країнах
- Амбіція - стати лідером категорії на європейському ринку
- Фінансова мотивація: ставка 80 000 - 100 000 грн + бонус від KPI (маржинальність, обсяг продажів, рівень OOS). Рівень фінальної пропозиції готові обговорювати індивідуально, залежно від досвіду та експертизи кандидата.
- Гібридний формат роботи (3/2) з можливістю гнучкого узгодження - баланс між офісом і фокусною роботою
- Зона відповідальності - кілька ринків (Україна + Польща + ЄС) - масштаб і складність задач значно вище середнього
- Пряма відповідальність за P&L категорій - ти впливаєш на прибуток, а не просто виконуєш операційні задачі
- Робота з великим SKU-портфелем і оборотами - реальний бізнес, а не локальні задачі
- Чітка система KPI та прозора оцінка результату - без «суб'єктивності»
- Доступ до аналітики (Power BI, SAP, внутрішні дашборди) - рішення базуються на даних
- Прямий вплив на асортиментну політику та ціноутворення - можливість будувати категорію під себе
- Крос-функціональна взаємодія на рівні бізнесу (Sales, Marketing, Finance, Operations)
- Підтримка з боку керівника (Head of Category) - фокус на результат, а не мікроменеджмент
- Офіційне оформлення + стабільні виплати
- 24 календарні дні відпустки + оплачувані лікарняні
- Системна адаптація та занурення в процеси - без хаотичного онбордингу
- Можливість впливати на масштабування бізнесу в ЄС - не «підтримка», а розвиток
- Перспектива росту в межах функції (розширення категорій / управління напрямом)
- Досвід у категорійному менеджменті від3 років
- Практичний досвід роботи зP&L та KPI категорій
- Англійська від B1.
- Створення та реалізація стратегії категорії для досягнення KPI та P&L.
- Формування асортиментної матриці та управління lifecycle SKU (новинки та делістинг).
- Планування попиту та управління запасами, баланс cash vs service.
- Переговори з постачальниками та управління контрактами.
- Управління цінами та промо, контроль маржинальності.
- Ведення аналітики категорії та контроль KPI через дашборди та BI-системи.
- Крос-функціональна взаємодія з Sales, Marketing, Operations, Finance та іншими відділами.
Rabota