Юрист

• Забезпечення відповідності політикам, інструкціям, стандартам і вимогам донорів TGH
• Забезпечення дотримання стратегії, інструментів, довідників, інструкцій і стандартів ЮД
• Оцінка, просування та документування ідей щодо технічного вдосконалення та варіантів подальшого розвитку програми
• Бути переконаним, що проекти, які спрямовані на бенефіціарів, найбільше цього потребують, а також досліджувати та оцінювати нові та кращі способи надання допомоги
• Сприяння аналізу конкретних ризиків захисту та потреб, зокрема щодо юридичного керівництва та підтримки
• Сприяння розробці захисної реакції на виявлені ризики та потреби, зокрема щодо юридичного керівництва та підтримки.

• Сприяння наданню юридичних послуг (інформування, консультування та правова допомога) бенефіціарам через Центри правової допомоги, відвідування населених пунктів підконтрольних уряду в Україні;
• Виконання щоденного керування судовими справами та ведення обліку судових справ і всіх пов'язаних файлів у внутрішній базі даних, електронних таблицях тощо;
• Забезпечення своєчасного направлення до колег, якщо виявлені інші потреби в захисті/основні потреби або ризики
• Сприяння індивідуальним і груповим юридичним консультаціям в офісі (офісах) і під час мобільних візитів
• Підтримувавання та мобілізування бенефіціарів для того, щоб вони могли самостійно вирішувати свої юридичні проблеми
• Забезпечення супроводу та безпосередньої правової допомоги з питань, які не можуть вирішити бенефіціари самостійно
• Надання внесків для аналітичних та адвокаційних документів (інформаційні записки, тематичні дослідження, порівняльний аналіз, розбивка законодавства та законопроектів тощо);
• Підготовка та розробка звітних документів (щотижневі, місячні звіти, звіти та протоколи засідань про внутрішні та громадські заходи);
• Підтримка організації публічних заходів, таких як зустрічі, круглі столи, технічні робочі групи та сесії для підвищення обізнаності, і участь у таких заходах від імені TGH;
• Співпраця та спілкування з місцевими органами влади та державними органами відповідних областей щодо діяльності TGH;
• Проведення тренінгів з підвищення кваліфікації відповідно до запитів місцевої влади та державних установ
• Виконання будь-яких інших завдань за запитом спеціаліста ЮД

• Вища юридична освіта.
• Вільне володіння українською та російською мовами

• Досвід роботи на подібних посадах у гуманітарному/відновлювальному контексті
• Попередній досвід роботи в складних і нестабільних умовах
• Документально підтверджені результати, пов'язані з обов'язками посади
• Досвід роботи юристом з цивільного та адміністративного права
• Досвід роботи на місцях з переміщеними та/або вразливими групами та громадами
• Знання програм (MS Word, Excel, PowerPoint)
• Добре знання ситуації в Україні
• Хороші навички міжособистісного спілкування зі здатністю спілкуватися на всіх рівнях, створювати професійні зв'язки та координувати роботу з місцевою та національною владою, донорами, міжнародними організаціями та місцевими неурядовими організаціями.
• Проактивний та самовмотивований зі здатністю працювати автономно в дуже стресовому та складному середовищі.
• Доведена здатність конструктивно працювати в різних командах.
• Перевірені навички стислого та лаконічного написання звітів.
• Можливість визначати пріоритети завдань, пов'язаних із безпекою, і заповнювати звіти до встановлених термінів.
• Відданість цілям і принципам TGH

• Несе відповідальність за прийняття рішень, ефективне управління ресурсами, досягнення та рольове моделювання цінностей TGH
• Широко ділиться своїм особистим баченням TGH, залучає та мотивує інших
• Забезпечує відповідальність команди та партнерів за виконання своїх обов'язків - надаючи їм свободу виконувати завдання найкращим способом, який вони вважають за потрібне, забезпечуючи необхідний розвиток для покращення продуктивності, застосовуючи відповідні наслідки, коли результати не досягнуті.
• Ставить перед собою та своєю командою амбітні та складні цілі, бере на себе відповідальність за свій особистий розвиток і заохочує свою команду робити те саме
• Орієнтований на майбутнє, мислить стратегічно та глобально.
• Будує та підтримує ефективні відносини зі своєю командою, колегами, членами та зовнішніми партнерами та прихильниками
• Цінує різноманітність, бачить її як джерело конкурентоспроможності
• Доступний, хороший слухач, з ним легко спілкуватися.
• Розробляє та заохочує нові та інноваційні рішення
• Готовність йти на дисциплінований ризик.
• Чесний, заохочує відкритість і прозорість; демонструє найвищий рівень чесності

Rabota