Менеджер відділу закупівель (ЗЕД)

Promotion

  • Киев
  • Постоянная работа
  • Полная занятость
  • 2 д. назад
Наш клієнт - українська виробнича компанія, що спеціалізується на виготовленні, продажу та сервісному обслуговуванні будівельних інструментів, техніки для ремонту, а також садово-паркового обладнання - шукає Старшого менеджера секції міжнародних закупівель ЗІП до відділу ЗЕД.Місцезнаходження: Київ
Тип зайнятості: Повна зайнятість
Рівень посади: Старший менеджер / Керівник напрямуОсновні обов'язки:
  • Управління командою з 2-х спеціалістів;
  • Формування та контроль виконання плану закупівель запасних і зношуваних частин (ЗІП);
  • Організація та контроль поставок відповідно до загального логістичного циклу;
  • Управління базою постачальників ЗІП: пошук, оцінка, розвиток співпраці;
  • Контроль за формуванням цін на ЗІП;
  • Ведення переговорів з постачальниками з метою отримання найвигідніших умов (терміни, оплати, об'єми тощо);
  • Складання бюджету закупівель ЗІП та контроль його виконання;
  • Взаємодія з іншими підрозділами компанії: відділ поставок ЗІП, ЗЕД-логістика, склад, сервісна служба;
  • Формування звітності, участь у стратегічному плануванні розвитку напрямку.
Вимоги до кандидата:
  • Вища освіта (економіка, логістика, міжнародна торгівля або суміжні спеціальності);
  • Вільне володіння англійською мовою (рівень не нижче B2 - для ведення ділового листування та переговорів);
  • Досвід роботи з великою номенклатурною базою (бажано в напрямку запасних частин або техніки);
  • Впевнений користувач Excel, 1С (або аналогічних ERP-систем);
  • Досвід у плануванні виробництва (пріоритетно у сфері ЗІП);
  • Аналітичне мислення, навички побудови ефективних процесів;
  • Досвід управління командою;
  • Гнучкість, готовність приймати оперативні управлінські рішення у динамічному середовищі.
Компанія пропонує:
  • Роботу у стабільній та успішній українській виробничій компанії;
  • Можливість реалізовувати свої ідеї та впливати на стратегічні рішення;
  • Конкурентну заробітну плату та систему бонусів;
  • Професійний розвиток і навчання;
  • Команду досвідчених фахівців та підтримку керівництва.

Rabota