Опис вакансіїВакансія: Помічник керівникаОсновні обов’язки:Підбір персоналу на різні посади: Ви будете активно займатися пошуком та підбором кандидатів на різні вакансії компанії. Це включає в себе використання різних каналів для залучення кандидатів (сайти для пошуку роботи, соціальні мережі, професійні платформи).Ведення кандидатської бази та звітність: Вам необхідно буде систематизувати інформацію про кандидатів, вести актуальну базу даних і готувати звіти для керівництва щодо результатів підбору та просування кандидатів.Взаємодія з керівниками підрозділів: Постійно співпрацюватимете з керівниками різних підрозділів для визначення їхніх кадрових потреб і вимог до кандидатів на відкриті позиції.Вимоги до кандидатів:Досвід роботи не є обов'язковим: Ми розуміємо, що не у всіх є досвід у цій сфері, тому готові розглянути кандидатів без досвіду роботи, зокрема студентів. Головне — бажання вчитися та розвиватися.Знання процесу рекрутингу: Бажано мати розуміння етапів підбору персоналу, від створення вакансій до прийому на роботу. Навички в цьому напрямку можна розвивати безпосередньо на роботі.Особисті якості: Для успішної роботи в цій ролі важливі комунікабельність, здатність працювати відповідально та організовано. Ви повинні вміти організувати свою роботу та взаємодіяти з різними людьми.Ми пропонуємо:Конкурентоспроможна заробітна плата: Місячна заробітна плата складає 28 000 грн + бонуси.Стабільний графік: робочий тиждень офісного формату, тобто 5 на 2. Робочий день - з 9 по 19:00. Немає затримок та відпрацюваньМожливість заробляти більше: Крім основної заробітної плати, у вас є можливість отримувати бонуси за успішне виконання завдань та досягнення результатів.Робота в дружній команді: Ми створюємо сприятливу атмосферу для розвитку і співпраці. Ви будете працювати в команді однодумців, де вас підтримуватимуть та допомагатимуть на кожному етапі вашої кар'єри.